【概况】１９９９年，兰州医学院现设临床医学、药学、预防医学、口腔医学、护理学５个系６个专业，３个公共课教学单位，２个临床教学单位，１所成人教育学院，２所综合性附属医院，１所附属护士学校。有神经病学、骨科学、血液病学、中草药学、泌尿外科学、基础医学、医学分子生物学、中西医结合等８个研究所和传染病学、皮肤病学、环境医学、内分泌学等８个研究室，７５个教研室。与中国预防医学科学院共建了中国预防医学科学院兰州分院。有２１所地方、部队医院为学院的教学医院。２７个学科具有硕士学位授予权。其中泌尿外科学、中西医结合学２个学科为首级重点学科，病理学、药学等２个省级重点扶持学科。学院占地面积６６６亩，建筑面积３０余万平方米。院本部占地２５０亩，校舍总面积１３．８万平方米，其中教学用房４３４８５平方米，学生宿舍１３１５４平方米。有各类在校学生７１６８人，其中研究生３６１人（包括２１２名在职研究生），本、专科生３７０１，成人教育学生３１００人。院本部教职工７９８人，其中教授３３人，副教授７９人。国家有突出贡献的专家教授４４人，甘肃省优秀专家６人，省教委跨世纪学科带头人２３人，兼职博士导师２人，副博士导师６人。学院教学、科研仪器设备总值６２１６．７７万元。２所附属医院共有病床１５００张，均为国家卫生部评定的三级甲等医院。附属一院被授予全国百佳医院和全省十佳医院。图书馆建筑面积７０８０平方米，藏书５０余万册，中外文期刊１０７０种，是西北地区医药卫生藏书中心之一，被纳入国际联机检索系统。学院院长赵健雄、党委副书记安俊明，副院长朱任之、张合龙、景涛。【教学工作】加强师资队伍建设。当年共选派１２名青年教师接受了岗前培训，有３１名教师出国、出省学习深造，有５名教师参加了硕士学位进修班，２４名教师报考了硕士研究生。选拔留用了４名研究生，１７名本科生充实了教师队伍，有１６名教师晋升为正高职称，６４名教师晋升副高职称。师生比为１∶９．６，教师年龄结构、学历结构逐步趋向合理。加强了教材的编撰工作。当年编写的教材有《医用分子生物学》、《电镜技术及细胞超微结构基础参考资料》、《口腔医学基础》、《医学实验动物学教程》等７部，参编教材多部。完成了部分教材的电视教学片的制作，当年共播放电教片２９６场共计７４００人次。继续实施专业改造。将三年制药学专科改造为四年制药学本科，招收药学本科学生７５名。有１６名专科学生经过德、智、体全面考核后进入临床医学、药学等４个专业本科学习。积极响应国家扩招精神，做好扩招的准备工作，１９９９年共完成招生任务８６０名，比１９９８年扩招１５０名学生。健全教学质量监控制度。为保证教学质量，学院通过健全教学督导制度、集体备课、考教分离、教案评比、教学评估等制度对教学质量进行监控，取得了较好效果。在基础部举办的首次教案评比活动中，参展教案９０份，经过以教学督导组为主的专家组的评比，共评出优秀教案２８份，先进集体１个。体育教学在自评的基础上通过了省级评估验收。加强了学生外语和计算机教育。通过多种方式鼓励学生掌握好一门外语，精通计算机技能。在全省“神速杯”计算机程序设计竞赛中有３名学生获得程序组二等奖，２名学生获得三等奖，计算机等级考试通过率为５２．４％，位列省属高校前列。英语四级通过率为３５．５％。加大教学设备的投入。为药学系投入３０万元经费购置了大量仪器设备，使药学系多年来设备老化，仪器短缺的状况初步得到缓解；基础部投资３６万元建成了３个多媒体实验室，安装了１８个生物信号处理系统（含计算机），３台彩电和３台打印机．３个实验室互联成网。更换桥式组合课桌４８６套，安装玻璃钢课桌８０套，改善了学院的教学环境。加强考风建设。制订了《加强考风考纪的补充规定》，并对１６名违纪、违规学生给予了勒令退学的处分，７名学生被留级，起到了很好的惩戒作用。严肃了考纪，端正了考风。成人教育不断发展。各类成人学生已达３１００多人，有５个协作办学单位，４所学生实习医院。【科研工作】积极进行科研规划。当年申报国家自然科学基金项目７项，获得国家自然科学基金资助项目１项，资助经费１３万元，实现了十年来本院申报国家项目零的突破。获得省科委自然科学基金项目３项，中青年基金项目３项，省教委资助项目１０项。加强科研成果鉴定工作。当年申请科研成果鉴定项目３２项，其中２８项获得通过。有５６项成果获得省医药卫生科技进步奖，其中二等奖２０项，三等奖３６项；１４项成果获得省科技进步奖，其中二等奖４项，三等奖５项。当年发表各类科研论文１９１篇，其中国家级６９篇，出版专著１１部。由本院承办的“西南西北地区基础医学教育年会”上收到各类论文９４篇，辑录成《基础医学教育文萃》，正式出版发行。加强了重点学科建设。１９９９年有２个学科被确定为省级重点学科，２个学科被评为省教委重点扶持学科。以跨世纪学科带头人为骨干的学术梯队在不断加强，当年涌现出跨世纪学科带头人８人，青年教师成才奖３人，千百万人才工程３人。注重了各学科的评估工作，对各个硕士点逐年逐个进行自评、以评促建。１９９９年完成了皮肤病学和性病学２个点的自评、通过自评，发现了问题，弥补了差距。努力营造科技氛围，浓厚科研气氛，当年共举办各类学术报告会３０多次。研究生教育不断壮大。当年招收普通研究生６６名，招收在职研究生课程进修班１１２人，学院在校研究生已达３６１人，其中普通研究生１４９人，在职研究生课程进修班２１２人。【学生工作】以“两课”为主阵地，充分发挥党员和入党积极分子的带头作用．组织理论学习，加强学生世界观、人生观教育。学院配备了２６名年级主任，配合团委、学生处深入学生内部，及时了解学生的思想动态，及时向有关部门反馈信息，将各种不稳定因素消除在萌芽状态。５月份，针对以美国为首的北约悍然轰炸我南斯拉夫大使馆的罪恶暴行，学生爱国热情高涨，声讨北约暴行。在广大学生中进行揭批“0功”的活动，使学生认本质上认清了“0功”的“-”面目，从思想上认识到了“0功”的精神危害。几名误入歧途的学生经过学院的教育，写出了深刻的思想检查，彻底和“0功”划清了界限。实施学生创优活动。经过自下而上的评选，当年共评选出三好班集体３个，优良学风班９个，优秀三好学生６名，三好学生１２０名，优秀学生干部３９名、优秀团干部３０名，优秀团员１７０名，先进团组织１３个，文明宿舍１７个，１个班集体被评为省级三好班级，１名学生被评为省级三好学生，１名学生被评为省级优秀学生干部。积极引导学生踊跃参加校园文化活动。当年共组织各类有关环境、文化、国际关系等方面的学术报告２０场次、举办各类体育比赛８次，演讲比赛、辩论赛等１０余次。规范了学生社团，对现有学生社团进行了清理登记，重新确定了学生社团６个，出版学生刊物２０多期。在学院积极倡导下，学生的社会参与意识不断增强，大部分学生自发地走向社会，参加社会实践，有９５１名同学赴武山县、临夏州、夏河县开展支教扫盲、健康普查、社会调查等活动，涌现社会实践先进个人２４名。继续加强特困生资助工作。当年共为１６１８名优秀学生发放了７９．８８万元的奖学金，同时还有１０名学生获得３６００元的基础医学教育奖学金，１４５名学生获得了１１石万元的“联邦医学教育奖学金”，４名学生获恒安奖学金共计４０００元，１名学生获得了团中央“建昊”奖学金３０００元；为７７８名学生发放了总额为３３万元的贷款；为１６００多人发放困难补助６．４万元；部分学生获得了社会资助，其中有７名学生获得了海鸥集团的资助，每生每年３０００元。民贸城爱心热线资助１名学生１０００元。省政协主席杨振杰资助１名学生１０００元；组织经济困难学生参加校内外各种劳动和社会活动，通过为学院粉刷宿舍。打扫卫生、分捡药材等劳动共１０００多人次，获得了７万元的劳动报酬。部分学生通过家教、病员护理等方式获得酬金１万元；为３８４名学生减免学杂费，减免金额２７万余元。加强学生毕业分配指导工作。完成了６８３名本专科毕业生的分配派遣工作，学生市场签约率为３５％，６８．７％的学生按照省上有关规定到急需人才的地州市就业。【内部管理】改进机关作风。结合行风建设和“三讲”教育的精神要求，针对机关工作中存在的问题，制订出《加强机关工作作风若干问题的暂行规定》，从制度上理顺了领导关系，改进了会风，明确了管理权限。人事工作完成了３５名教研室正、副主任的考核聘任；初步完成了人事制度改革、机构改革和分配制度改革的调研工作。严格财务制度。坚持收支两条线的财务管理制度。加强审计力度。当年完成内部审计业务５１项，审计标的金额２０８．６８万元，审计核减金额１８．８９万元，核减幅度为９％。同时对内部所有实体及个别单位进行了内部审计。设备管理继续做好清产核资工作。当年完成了１０个教研室的教学、科研用国有资产的清查工作，其中固定资产计１２０３台件，低值品计１３８１台件。完成教学科研实验器材的采购任务，其中仪器设备４１６台件，总值７０．７６万元，实验材料总值２８．２万元，实验动物总值２１．８万元。图书馆当年接待读者１０３３０人次，借阅图书期刊２０９３３册，编入库新书５２种１４９册。加强校园综合治理。对院内的违章建筑、流动摊点以及暂住入口进行了全面整顿。清除饮食摊点２９个，清理歌舞厅３个，台球桌２个，拆除违章建筑４０间，同时对院内暂住人口造册登记，进行规范化管理。【后勤保障】基础设施得到极大改善。当年完成了１０号教工住宅楼的建设，另外３栋住宅楼的主体结构也已完成。拆除筒子楼及简易平房近１万平方米，安置２３９户拆迁户。为解决扩招后住宿等方面的问题，学院自筹经费建设的西学生公寓楼已完成前期设计立项工作，东学生公寓楼已破土动工，拟新建教学楼已完成了国家立项。为教学楼，住宅楼屋面更换新型防水层８１００平方米。改造了水泵房，安装了电动蝶阀和电脑操作系统，实现了恒压供水，改善了学院远距离高层供水条件。以膳食改革为突破口，招标引进社会力量承包经营职工灶。当年营业额达１６３．８万元，就餐人数达１２１万人次。基本保障及时有力。一年来，后勤部门坚持“为教学服务，为科研服务”的宗旨，保证了教学、科研的正常运转。当年组织清运垃圾５０００余吨，培育各种花木２０００多株，清理杂草１０００多平方米。车队完成运输任务１６万公里，安全接送实习、见习学生１０１７８人次。为新生注射疫苗约５０００人次，新生体检９５０人次，化验９５０人次。【党的建设及思想政治工作】加强思想建设。坚持做好党的基本理论，特别是邓小平理论武装人的工作，切实实施邓小平理论“三进”工作（进教材、进课堂、进头脑）。发挥党校的作用，一年来共举办申请入党分子培训班７期，培训学员６５０人。积极推进组织建设。按照德才兼备的原则和干部“四化”方针，调整、任用院部中层干部１４人。认真做好党员发展工作，当年发展党员１９２人，党员转正１４０人。为了全面准确地掌握全院的组织机构，干部党员状况，加强了数据统计工作，建立了相关性的软件数据库系统。编写了《兰州医学院组织史》。促进作风建设。坚持党风廉政教育，重视经常性的反腐倡廉教育，在全院开展了党风廉政建设测试活动，制订了《党风廉政责任制实施细则》，签订了责任书和责任状。在全院范围内开展了行风民主评论，举办各种类型座谈会６次，进行自查自纠。认真处理来信来访，全年共处理来信来访２１件次，其中向上级组织汇报８件次。0完成了省上两部委对学院党建和思想政治工作的评估，受到省上检查评估小组的肯定和好评。
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